Le président du conseil communal d'Ighoud, dans la province de Youssoufia (région Marrakech-Safi), a annoncé l'organisation d'un concours de recrutement dans le grade de technicien de 4e grade (échelle 8), portant sur cinq (5) postes. L'annonce est identifiée par le code de concours C 44661/26 et relève du recrutement régulier.
Le concours se tiendra le 20 décembre 2026 à neuf heures du matin au lycée qualifiant connu au siège de la commune d'Ighoud, province de Youssoufia, ou dans d'autres centres qui seront annoncés ultérieurement le cas échéant. La date limite de dépôt des candidatures est fixée au 6 décembre 2026 à seize heures trente.
Salaire : de 5000 à 7000 MAD par mois.
Les cinq postes se répartissent entre les spécialités suivantes, telles qu'annoncées :
Il convient de préciser que l'arrêté d'ouverture porte globalement sur huit (08) postes, répartis entre trois (03) techniciens spécialisés de 3e grade (échelle 9) et cinq (05) techniciens de 4e grade (échelle 8). Le présent article porte sur les cinq postes du 4e grade énumérés ci-dessus.
Le candidat doit être titulaire d'un diplôme de technicien délivré par les établissements de formation professionnelle créés conformément au décret n° 2.86.325 du 08 joumada I 1407 (9 janvier 1987) fixant le statut général des établissements de formation professionnelle, ou de l'un des diplômes reconnus équivalents dont la liste est fixée par le décret n° 2.12.90 du 30 avril 2012.
Aucune attestation de réussite, ni aucun diplôme ou certificat d'un niveau ou d'une spécialité autres que ceux exigés, n'est pris en considération.
Pour les spécialités mécanique et conduite des véhicules et engins, le permis de conduire de type C ou D, ou les deux, est exigé, et une copie doit figurer dans le dossier de candidature.
Participent au concours les candidats de nationalité marocaine âgés d'au moins 18 ans et de 40 ans au plus à la date de déroulement du concours. La limite d'âge supérieure peut être prolongée d'une durée égale à celle des services valables ou susceptibles d'être validés pour la retraite, sans dépasser 45 ans.
Une proportion de 25 % des postes, selon la commune et le grade concernés, est réservée aux personnes ayant la qualité de résistant, de pupille de la nation ou d'ancien militaire. Une proportion de 7 % de ces postes est réservée aux personnes handicapées titulaires de la carte de personne handicapée délivrée conformément aux dispositions de l'article 8 du décret n° 2.97.218 du 18 chaabane 1418, correspondant au 19 septembre 1997. Ces deux proportions sont indépendantes l'une de l'autre.
Les dossiers de candidature sont déposés directement au bureau d'ordre de la commune contre récépissé, ou envoyés par courrier recommandé à l'adresse suivante : commune d'Ighoud, province de Youssoufia, pendant les heures de travail des administrations publiques, de la date de publication de l'annonce jusqu'au 6 décembre 2026 à seize heures trente, dernier délai d'acceptation des candidatures.
Tout dossier déposé hors délai est écarté ; fait foi la date du cachet des services postaux.
Le dossier de candidature comprend les documents suivants :
Les candidats titulaires de l'une des qualités précitées doivent présenter leurs demandes par l'intermédiaire des administrations chargées de la gestion de leurs affaires, faute de quoi elles sont considérées comme nulles.
Les candidats définitivement admis sont tenus de compléter leurs dossiers par les documents administratifs réglementairement exigés pour la nomination à la fonction publique, sous peine de nullité de leur admission. Ils doivent également présenter le diplôme ou le certificat original et en fournir deux copies conformes à l'original, sous peine de non-acceptation.
Le concours comporte une épreuve écrite et une épreuve orale ou pratique, ou les deux à la fois. Chaque épreuve est notée sur 20 (note chiffrée de 0 à 20).
| Épreuve | Durée | Coefficient |
|---|---|---|
| Épreuve écrite : sujet général ou questions à choix multiples (QCM) portant sur les missions et fonctions à exercer ou sur les attributions des collectivités territoriales | trois heures (3 h) | 4 |
| Épreuve orale : discussion par le jury avec le candidat de divers sujets et questions, ou épreuve pratique dans la spécialité exigée, ou les deux | de 15 à 20 minutes | 3 |
Sont admis à l'épreuve orale ou pratique, ou aux deux, les candidats ayant obtenu une note d'au moins 12 sur 20 à l'épreuve écrite. Le jury arrête la liste des candidats admis, dans la limite du nombre de postes mis au concours et par ordre de mérite, parmi les candidats ayant obtenu une moyenne générale d'au moins 10 sur 20, sans note éliminatoire.
La liste des candidats admis à passer le concours est publiée, et les résultats sont annoncés sur le portail de l'emploi public et sur le portail de la Direction générale des collectivités territoriales. Ils sont également diffusés par tous les moyens disponibles et affichés au siège de la commune. Cette publication vaut convocation des candidats à passer le concours.
Si, lors de la vérification des conditions de participation, il s'avère qu'un candidat dont l'admission a été annoncée ne remplit pas une ou plusieurs des conditions exigées, ou n'a pas fourni de copie conforme à l'original du diplôme ou du certificat, il est remplacé, dans l'ordre et selon le mérite, par un autre candidat inscrit sur la liste d'attente et remplissant ces conditions.
Cette liste est indicative et ne constitue pas une condition officielle ; elle s'appuie sur le contenu de la présente annonce :