Le ministère de la Justice organise un concours pour le recrutement de 100 commissaires judiciaires 2e grade (échelle 11), appelés à exercer les missions du corps de la rédaction judiciaire. Le concours se tiendra le dimanche 31 janvier 2027, conformément à l'arrêté du ministre de la Justice n° 51/م.م.ب/26 du 13 novembre 2026, pris après l'autorisation de la cheffe du Gouvernement n° 1121 du 11 novembre 2026.
Ce total est ouvert aux titulaires de diplômes dans deux spécialités précises : les sciences et techniques de l'environnement et les sciences juridiques. La répartition entre ces deux spécialités s'effectue selon le tableau annexé à l'arrêté. Le nombre global annoncé demeure de 100 postes, couvrant l'ensemble des spécialités mises en concours.
Les postes mis en concours se répartissent entre deux spécialités, étant précisé que le tableau de l'arrêté comporte des cellules relatives au nombre de postes par spécialité et aux centres d'examen écrit. Les éléments lisibles du tableau sont les suivants :
Le candidat doit être titulaire du diplôme ou du certificat dans l'une de ces deux spécialités ou dans les domaines qui y sont liés, selon les conditions détaillées ci-dessous. Aucun diplôme ou certificat ne correspondant pas au niveau ou aux spécialités exigés n'est accepté.
L'arrêté fixe plusieurs centres d'examen écrit répartis sur différentes villes, notamment Tanger, Al Hoceïma, Oujda, Rabat, Kénitra, Errachidia, Ouarzazate, Casablanca, Settat, Marrakech, Safi, Beni Mellal, Khouribga, Agadir, Guelmim et d'autres villes mentionnées dans le tableau. Le candidat doit choisir un seul centre lors de l'inscription électronique.
Le concours est ouvert aux candidats remplissant les conditions suivantes :
Le diplôme doit indiquer clairement la spécialité requise. Aucun diplôme ou certificat ne répondant pas au niveau ou aux spécialités fixés par l'arrêté n'est accepté.
L'arrêté réserve 25 % du nombre de postes mis en concours aux personnes ayant la qualité de résistant, de pupille de la nation, de militaire ancien ou d'ancien combattant, et 7 % aux personnes en situation de handicap. Ces deux pourcentages sont indépendants l'un de l'autre et ne se calculent pas l'un à partir de l'autre.
L'inscription au concours s'effectue via l'application informatique dédiée sur le site de la direction des ressources humaines du ministère de la Justice, jusqu'au mercredi 2 décembre 2026 à 16 h 30, dernier délai d'inscription. L'inscription sur l'application est définitive et non modifiable, et doit porter sur un seul centre.
Après l'inscription électronique, les candidats doivent déposer leur dossier de candidature sous forme électronique, comprenant obligatoirement les pièces suivantes :
Les candidats ayant la qualité de pupille de la nation, de militaire ancien ou d'ancien combattant doivent présenter leurs demandes selon la procédure de candidature, en joignant à leur dossier les pièces attestant cette qualité, et compléter la procédure ultérieurement par l'intermédiaire des administrations chargées de la gestion de leurs affaires.
Les demandes enregistrées électroniquement sans dépôt des pièces du dossier de candidature exigées dans l'application dédiée sont rejetées. Les demandes accompagnées d'un certificat de réussite sont acceptées, étant précisé que les candidats admis à l'écrit doivent présenter, le jour de l'épreuve orale, des copies conformes à l'original du diplôme requis (et non le certificat de réussite), ainsi que les autres pièces mentionnées ci-dessus.
Si, ultérieurement, il apparaît qu'un candidat n'a pas déclaré sa qualité de fonctionnaire titulaire ou de fonctionnaire contractuel, sa demande sera rejetée et il sera radié du concours.
Une liste préliminaire des candidats admis à passer l'épreuve écrite sera publiée sur le site électronique de la direction des ressources humaines, au moins 15 jours avant la date du concours. Les candidats dont les demandes ont été enregistrées électroniquement peuvent contester l'absence de leur nom sur cette liste dans un délai maximum de trois jours à compter de sa publication, en adressant une demande à la direction des ressources humaines via l'application dédiée au concours.
La liste des candidats admis définitivement à passer l'épreuve écrite sera publiée immédiatement après l'achèvement de l'examen des recours par la commission compétente. La publication de cette liste vaut convocation à l'épreuve écrite, et les candidats peuvent extraire leurs convocations du site électronique dédié. Le lieu et l'heure de l'épreuve écrite seront fixés dans la convocation ainsi que sur le site électronique.
Le concours comporte une épreuve écrite et une épreuve orale, selon le détail suivant :
La publication de la liste des candidats admis à l'écrit vaut convocation à l'épreuve orale, et les candidats peuvent extraire leurs convocations du site électronique dédié. Le lieu, la date et l'heure de l'épreuve orale seront fixés dans la convocation ainsi que sur le site électronique.
L'affectation s'effectuera sur les postes vacants par l'administration, sur la base de l'étude des besoins réellement constatés au sein des différents services centraux et déconcentrés du ministère de la Justice et des différents tribunaux du Royaume. Les candidats admis définitivement au concours doivent compléter leurs dossiers de recrutement par les pièces administratives exigées.
Au-delà des conditions officielles, le candidat peut préparer sa candidature par les démarches pratiques suivantes, qui sont indicatives et n'ajoutent aucune condition nouvelle :