Technicien de 3e grade en gestion des entreprises à l'Université Cadi Ayyad

Un poste de technicien de 3e grade à l'Université Cadi Ayyad

L'Université Cadi Ayyad de Marrakech organise un concours de recrutement dans les emplois publics portant sur un (1) poste de technicien de 3e grade, échelle 9, spécialité gestion des entreprises. Le concours se déroulera le 29 novembre 2026, la date limite de dépôt des candidatures étant fixée au 22 novembre 2026, selon l'avis publié par l'établissement.

L'annonce rattache ce poste à l'établissement désigné par la mention « FSJP S », qui correspond, dans le tableau de répartition joint, à la faculté des sciences juridiques et politiques de Safi. Il s'agit d'un recrutement régulier, c'est-à-dire d'un concours classique ouvert au titre des emplois publics, et non d'un contrat de droit privé.

Salaire : de 5500 à 7500 MAD par mois.

Répartition du poste et spécialité exigée

L'avis comporte un tableau général répartissant plusieurs postes entre différents établissements, grades et spécialités. Pour le présent concours, une seule ligne correspond aux données publiées : technicien de 3e grade, spécialité « Gestion des Entreprises », un poste, dans l'établissement précité.

Il convient de souligner que le tableau joint comprend d'autres filières indépendantes (ingénieurs d'État, administrateurs, techniciens d'autres spécialités dans d'autres établissements) qui ne relèvent pas de ce concours. Certaines cellules du tableau sont illisibles dans la version électronique et leur valeur ne doit être ni déduite ni soustraite du total. Le périmètre de ce concours se limite donc au poste unique mentionné.

Nature du cadre

Le grade de « technicien de 3e grade » est un cadre technique de la fonction publique marocaine, correspondant à l'échelle 9, qui exige un diplôme de technicien spécialisé ou un titre reconnu équivalent selon les dispositions réglementaires en vigueur. Il se distingue du cadre d'administrateur (qui requiert la licence ou le master selon le grade) et de celui d'ingénieur d'État.

Conditions de candidature

Les conditions de candidature sont fixées par les dispositions réglementaires en vigueur, notamment :

• Nationalité : être de nationalité marocaine.
• Âge : pour le cadre de technicien spécialisé de 3e grade, être âgé de 18 ans au moins et de 40 ans au plus au 1er janvier de l'année en cours. La limite d'âge supérieure peut être prolongée d'une durée égale à celle des services valables ou susceptibles d'être validés pour la retraite, sans dépasser 45 ans. La condition d'âge n'est pas opposable aux fonctionnaires concernés.
• Diplôme : être titulaire du diplôme exigé dans la spécialité mentionnée, à savoir le diplôme de technicien spécialisé délivré par l'un des établissements de formation professionnelle créés, ou l'un des titres reconnus équivalents, ou l'un des diplômes déterminés conformément aux dispositions réglementaires en vigueur.

Les dispositions légales relatives à la conservation des postes budgétaires au profit des anciens résistants, des pupilles de la nation, des anciens militaires et des anciens combattants, ainsi qu'au profit des personnes en situation de handicap, s'appliquent lorsque leurs conditions sont réunies.

Précision sur l'équivalence des diplômes

Pour un diplôme délivré par une université étrangère, une copie de la décision d'équivalence publiée au Bulletin officiel doit être jointe, accompagnée le cas échéant des attestations et diplômes prévus par la décision d'équivalence. Pour un diplôme délivré par une université privée ou un établissement d'enseignement supérieur privé marocain, une copie du tableau publié au Bulletin officiel fixant l'équivalence du diplôme est exigée. Cette règle ne vise que les cas ainsi précisés.

Dossier de candidature et pièces à fournir

Le dossier de candidature comprend les pièces suivantes :

• une demande manuscrite de participation adressée au président de l'établissement concerné, portant nom, adresse, numéro de téléphone et adresse électronique du candidat, signée manuellement, et mentionnant le cadre et la spécialité ;
• un curriculum vitae (CV) comportant la photographie du candidat ;
• une copie de la carte nationale d'identité électronique ;
• une copie du diplôme exigé (l'attestation de réussite n'est pas admise) ;
• une copie de la décision d'équivalence ou du tableau publié au Bulletin officiel, selon le cas exposé ci-dessus ;
• une copie du baccalauréat ou du diplôme de technicien pour le cadre de technicien spécialisé de 3e grade ;
• l'autorisation de passer le concours pour les candidats fonctionnaires ;
• l'autorisation du chef du gouvernement pour les candidats ayant dépassé la limite d'âge de recrutement ;
• une copie du document attestant la situation de handicap, délivré par les services de l'autorité gouvernementale compétente, pour les candidats concernés ;
• une copie du document attestant l'appartenance aux anciens résistants, pupilles de la nation, anciens militaires ou anciens combattants.

Sont rejetés les dossiers incomplets, ne remplissant pas les conditions requises, comportant des déclarations ou données inexactes, ou déposés hors délai.

Modalités de candidature et calendrier

La candidature est obligatoirement et exclusivement déposée en ligne sur la plateforme électronique dédiée, avant le 22 novembre 2026. Les demandes et les pièces exigées doivent être transmises via cette plateforme. Pour les candidats concernés par les postes réservés, les dossiers doivent en outre être adressés aux services compétents chargés de ces catégories.

1. Rassembler l'ensemble des pièces exigées avant l'ouverture du dépôt en ligne.
2. Créer un compte ou accéder à la plateforme nationale de candidature.
3. Sélectionner le concours concerné et saisir avec exactitude les données personnelles et académiques.
4. Téléverser les pièces dans un format accepté.
5. Finaliser l'envoi électronique avant la date limite et conserver une preuve d'envoi.

Dates clés

• Date de publication : 6 novembre 2026.
• Date limite de candidature : 22 novembre 2026.
• Date du concours : 29 novembre 2026.

Épreuves et règles de sélection

Selon le tableau joint, le concours de technicien de 3e grade comporte les épreuves suivantes :

• Épreuve écrite générale : portant sur les différents aspects économiques, sociaux, politiques et administratifs aux niveaux national et international, rédigée obligatoirement en langue arabe. Durée : trois (3) heures ; coefficient : 04.
• Épreuve écrite spéciale : portant sur la spécialité objet du concours. Durée : trois (3) heures ; coefficient : 06.
• Épreuve orale : entretien avec le jury sur la culture générale, la spécialité du candidat et le secteur. Durée : 15 minutes au moins ; coefficient : 03.

Sont admis à l'épreuve orale les candidats retenus ayant passé les deux épreuves écrites et obtenu la moyenne requise, selon les conditions fixées par les dispositions réglementaires applicables à chaque cadre et à chaque grade. Les listes des candidats admis à subir les épreuves écrites et orales sont publiées sur le portail de l'emploi public et sur le site de l'université ; cette publication vaut convocation officielle.

Check-list de préparation

Les conseils suivants sont pratiques et ne constituent pas des conditions officielles ; ils visent à éviter les erreurs fréquentes :

• vérifier la correspondance de votre diplôme avec la spécialité et le cadre exigés avant de commencer la candidature ;
• veiller à ce que la demande manuscrite soit adressée à l'établissement concerné et mentionne le cadre, la spécialité et vos coordonnées ;
• contrôler la validité du document attestant le handicap ou l'appartenance aux catégories concernées avant le téléversement ;
• si vous êtes fonctionnaire, obtenir l'autorisation de passer le concours avant la date limite ;
• préparer une révision en culture générale, en questions économiques, sociales et administratives, ainsi qu'en gestion des entreprises, en s'entraînant à une rédaction arabe correcte.

Le dépôt en ligne demeure la seule voie de candidature ; il est conseillé de ne pas attendre les derniers jours afin d'éviter tout incident technique.