مباراة توظيف مدقق داخلي مبتدئ بشركة العمران بني ملال خنيفرة

مباراة توظيف مدقق داخلي مبتدئ بشركة العمران بني ملال خنيفرة

أعلنت مجموعة العمران، إحدى المؤسسات العمومية الاستراتيجية في المغرب، عن فتح باب الترشيح لمنصب مدقق داخلي مبتدئ (Auditeur Interne Junior) بشركة العمران بني ملال خنيفرة. تأتي هذه المباراة في إطار تعزيز الموارد البشرية بالمجموعة ودعم كفاءاتها في مجال التدقيق الداخلي ومراقبة المخاطر.

مهام المنصب

سيشغل المرشح الناجح مهاماً متنوعة تشمل:

• المشاركة في تقييم العمليات الأساسية والداعمة وعمليات حكامة المقاولة وتدبير المخاطر والمراقبة الداخلية.
• تعزيز فعالية المراقبة الداخلية وضبط المخاطر.
• إعداد وتنظيم مهام التدقيق وفق الخطة السنوية.
• إجراء مهام التدقيق ميدانياً لدى الوكالات الترابية أو المصالح المركزية.
• تقييم مختلف عمليات الجهة المدققة وتحديد مجالات الخطر غير المغطاة واقتراح سبل التحسين.
• المصادقة على الملاحظات وخطط العمل مع المدققين.
• إعداد تقرير المهمة ومتابعة تنفيذ الإجراءات التصحيحية.
• مساعدة إدارة التدقيق والمخاطر في تطوير أنظمة الحكامة والمراقبة الداخلية.
• المساهمة في تحضير أشغال لجان التدقيق والمخاطر.

شروط الترشيح

يجب على المترشحين استيفاء الشروط التالية:

• المستوى التعليمي: باك+4/5 في التدقيق و/أو مراقبة التسيير.
• الخبرة: خبرة أولى في التدقيق مرغوب فيها.
• التنقل الجغرافي: ضرورة التحرك بين مختلف مواقع العمل.

الكفاءات المطلوبة

التقنية:

• إتقان منهجية التدقيق الداخلي وفق المعايير الدولية (CRIPP).
• مهارات تقنية في إدارة مهام التدقيق وإنتاج المخرجات الأساسية.
• معرفة جيدة بمراجع المراقبة الداخلية (COSO) وتدبير المخاطر.
• إلمام بالتنظيمات الخاصة بقطاع العقار: مرسوم الصفقات العمومية، CCAG، قانون التعمير، إلخ.
• قدرة على تحليل البيانات المعلوماتية واستخدام الأدوات الرقمية.
• معرفة بالتخصصات الإدارية (المالية، المحاسبة، الموارد البشرية، تسيير المشاريع، التسويق، التواصل الكتابي).

السلوكية والتدبيرية:

• حس عالٍ من الأخلاق المهنية.
• صرامة، تنظيم، وروح تحليلية.
• استقلالية، استباقية، ومبادرة.
• لباقة في العلاقات وحسن التواصل.
• قدرة على الاستماع النشط والعمل الجماعي.
• القدرة على العمل تحت الضغط وإدارة التوتر.

مكونات ملف الترشيح

• سيرة ذاتية محدثة.
• نسخة من الشهادة الدراسية.

ملاحظة: كل ملف يصل بعد الأجل المحدد أو لا يستوفي الشروط أو عبر قناة غير المنصة الإلكترونية أو يتضمن تصريحات كاذبة، سيتم رفضه تلقائياً.

كيفية الترشيح

يتم الترشيح حصرياً عبر الموقع الإلكتروني لمجموعة العمران على الرابط: alomrane.gov.ma، مع اختيار هذه الإعلان. آخر أجل للتوصل بالترشيحات هو 8 ماي 2026. في حالة صعوبات، يمكن الاتصال بالرقم: 05 23 42 16 80.

عملية الانتقاء

سيتم إشعار المترشحين المقبولين في مرحلة ما قبل الانتقاء بمواعيد الامتحان والمقابلة عبر البريد الإلكتروني. المنصب مفتوح للمغاربة دون تمييز بين الجنسين أو وضعية الإعاقة.

لماذا مجموعة العمران؟

تعد مجموعة العمران أداة الدولة في تنفيذ السياسة الحكومية في مجال السكن والتنمية الترابية. تضع المجموعة مواردها البشرية في قلب استراتيجيتها، وتستند إلى مبادئ تكافؤ الفرص والإنصاف، وتعزيز الكفاءة والمسؤولية، وروح المبادرة. قيمها المشتركة: الالتزام المواطن، الأخلاق، التضامن. انضمامك لهذه المجموعة يعني المساهمة في إقلاع قطاع حيوي يلامس حياة المواطنين.