فرص عمل قيادية في إدارة جماعة سطات: منصبين لرؤساء المصالح

فرصة مهنية استثنائية في جماعة سطات

تفتح جماعة سطات باب الترشيح لشغل منصبين قياديين ضمن إطار مناصب المسؤولية الشاغرة، حيث تسعى المؤسسة إلى تعزيز كفاءاتها الإدارية وتطوير أدائها المؤسسي. هذه الفرصة المهنية تمثل نقلة نوعية للموظفين الطموحين الذين يبحثون عن تحديات إدارية جديدة في بيئة عمل ديناميكية.

المناصب الشاغرة

تتضمن الفرص المتاحة منصبين قياديين يتمثلان في:

• رئيس مصلحة التعمير والممتلكات
• رئيس المصلحة الاقتصادية والشرطة الإدارية وحفظ الصحة

تشكل هذه المناصب حجر أساس في الهيكل التنظيمي لجماعة سطات، حيث تتحمل مسؤوليات إدارية وتنفيذية كبيرة تساهم بشكل مباشر في تحقيق أهداف المؤسسة وتنمية المنطقة.

شروط الترشيح

حددت جماعة سطات مجموعة من الشروط الأساسية للمترشحين، بما في ذلك:

• أن يكون المترشح مرتباً في درجة متصرف من الدرجة الثانية على الأقل
• الحصول على شهادة أو دبلوم يؤهل لولوج درجة متصرف من الدرجة الثالثة
• توفر خبرة عملية لا تقل عن سنتين للموظفين المرسمين أو ثلاث سنوات للأعوان المتعاقدين
• امتلاك الكفاءات والمؤهلات اللازمة للمهام المنوطة بالمنصب
• المعرفة بالنصوص القانونية والتنظيمية ذات الصلة

آلية الترشيح

يتعين على الراغبين في الترشيح تقديم ملف كامل يتضمن:

• سيرة ذاتية مفصلة تشمل المسار التكويني والخبرات المهنية
• برنامج عمل يوضح منهجية الإشراف على الوحدة الإدارية
• نسخ مصادق عليها من الشهادات والدبلومات
• نسخة من البطاقة الوطنية للتعريف
• صورة فوتوغرافية حديثة

يجب إيداع الملفات في ست نظائر لدى مصلحة الموارد البشرية والتكوين بمقر جماعة سطات خلال أوقات العمل الرسمية.

عملية الانتقاء

ستشرف لجنة مختصة على عملية انتقاء الملفات المستوفية للشروط، تليها مقابلات انتقائية مع المترشحين المؤهلين. تقوم اللجنة بإعداد تقرير مفصل حول نتائج المقابلات، يتم عرضه على رئيسة المجلس للمصادقة النهائية.

معلومات إضافية

يعتمد هذا الإعلان على مجموعة من النصوص القانونية والتنظيمية، بما في ذلك الظهير الشريف رقم 1.58.008 الصادر في 24 فبراير 1958، والمرسوم رقم 2.11.681 الصادر في 25 نونبر 2011، بالإضافة إلى القرار الوزاري رقم 1019.24 الصادر في 19 أبريل 2024.

تمتد فترة الترشيح حتى 15 ماي 2026 على الساعة 16:30، مع الإشارة إلى أن تاريخ الامتحان سيتم الإعلان عنه لاحقاً. للمزيد من المعلومات والاستفسارات، يمكن التواصل مع مصلحة الموارد البشرية والتكوين.