متصرف من الدرجة الثانية بكلية العلوم القانونية والسياسية الناظور

متصرف من الدرجة الثانية بكلية العلوم القانونية والسياسية الناظور

أعلنت جامعة محمد الأول بوجدة عن تنظيم مباراة توظيف في إطار التوظيف النظامي، تشمل ما مجموعه منصب واحد (1)، موزعًا حسب المعطيات المنشورة على النحو الآتي: منصب واحد بكلية العلوم القانونية والسياسية الناظور في تخصص قانون خاص. وتحمل هذه المباراة الرمز C 44675/26، ويُعدّ التوظيف فيها توظيفًا نظاميًا (Recrutement régulier).

ويستهدف الإعلان إطار متصرف من الدرجة الثانية، وهو إطار إداري ينتمي إلى السلم 11، ويُتاح الترشح له أمام حاملي الشهادات العليا المحددة نظاميًا. ويكتسي هذا المنصب أهمية خاصة بالنسبة للباحثين في القانون الخاص الراغبين في مزاولة مهام إدارية داخل مؤسسة جامعية ذات طابع قانوني وسياسي.

الراتب: من 8000 إلى 11500 درهم شهريًا.

معطيات المباراة الأساسية

• الجامعة المنظمة: جامعة محمد الأول بوجدة.
• المؤسسة المستفيدة: كلية العلوم القانونية والسياسية الناظور.
• الإطار المطلوب: متصرف من الدرجة الثانية.
• التخصص: قانون خاص.
• عدد المناصب: منصب واحد (1).
• نوع التوظيف: توظيف نظامي.
• رمز المباراة: C 44675/26.
• آخر أجل للترشح: 26 نونبر 2026.
• تاريخ إجراء المباراة: 2 دجنبر 2026.

ويُقصد بـ«التوظيف النظامي» أن المباراة تُنظَّم وفق المساطر المعمول بها في الوظيفة العمومية للتوظيف في الدرجات المحددة، وليس في إطار عقود محددة المدة أو توظيف استثنائي.

شروط الترشح

تحدد المقتضيات النظامية للترشح إلى هذه المباراة في العناصر الآتية، مع الإشارة إلى أنها تخص هذا الإطار وهذه الدرجة تحديدًا:

• أن يكون المترشح(ة) من الجنسية المغربية.
• ألا يقل سن المترشح(ة) عن 18 سنة وألا يتجاوز 45 سنة في فاتح يناير من السنة الجارية، مع مراعاة الاستثناءات المقررة قانونًا لفائدة الموظفين الذين لا يُحتج في حقهم بشرط السن.
• أن يكون المترشح(ة) حاصلًا على الدبلوم المطلوب في التخصص المذكور أعلاه.

الشهادة المطلوبة بالنسبة لمتصرف من الدرجة الثانية

يُشترط في المترشح(ة) لهذا الإطار أن يكون حاصلًا على أحد الشهادات أو الدبلومات الآتية:

• دبلوم الدراسات العليا المعمقة؛
• أو دبلوم الدراسات العليا المتخصصة؛
• أو الماستر؛
• أو الماستر المتخصص؛

على أن تكون هذه الشهادات مسلمة من طرف المؤسسات الجامعية أو المعاهد أو المدارس الوطنية، أو أن يكون المترشح(ة) حاصلًا على إحدى الشهادات المعادلة لها، أو على إحدى الشهادات المحددة طبقًا للمقتضيات النظامية الجاري بها العمل.

ويُستنتج من ذلك أن الشهادة المعادلة تُقبل فقط في الحالات التي تنص عليها المقتضيات النظامية، وأن قرار المعادلة المنشور بالجريدة الرسمية يُطلب عند الاقتضاء بالنسبة للدبلوم المسلم من طرف إحدى الجامعات الأجنبية.

الاستثناءات والحقوق الخاصة

تُطبَّق المقتضيات القانونية المعمول بها في شأن الاحتفاظ بالمناصب المالية بالنسبة للمرشحين من قدماء المقاومين ومكفولي الأمة وقدماء العسكريين وقدماء المحاربين، وكذلك بالنسبة للمرشحين من الأشخاص في وضعية إعاقة، وذلك عند توفر ما يستلزم تطبيقها. ولا تعني هذه المقتضيات إعفاءً من الشروط الأخرى، بل تنضاف إليها وتُطبَّق في حدود ما يقرره القانون.

ملف الترشح

يتعين أن يتضمن ملف الترشح الوثائق الآتية، مع مراعاة الشرط الخاص بكل وثيقة:

1. طلب خطي للمشاركة في المباراة موجه إلى رئيس(ة) المؤسسة الجامعية المعنية، يحمل اسم وعنوان ورقم هاتف وعنوان البريد الإلكتروني للمترشح(ة)، مع توقيعه يدويًا، وتضمينه الإطار والتخصص.
2. سيرة ذاتية (CV) تحمل صورة المترشح(ة).
3. نسخة من بطاقة التعريف الوطنية.
4. نسخة من الدبلوم المطلوب أعلاه، حسب التخصص المطلوب؛ ولا يُعتد بشهادة النجاح.
5. نسخة من قرار المعادلة المنشور بالجريدة الرسمية، مشفوعة عند الاقتضاء بالشواهد والدبلومات المنصوص عليها في قرار المعادلة، وذلك بالنسبة للدبلوم المسلم من طرف إحدى الجامعات الأجنبية.
6. نسخة من شهادة البكالوريا.
7. ترخيص رئيس الحكومة بالنسبة للمترشحين الذين تجاوزوا حد سن التوظيف.
8. نسخة من وثيقة تثبت الانتماء إلى قدماء المقاومين ومكفولي الأمة أو قدماء العسكريين أو قدماء المحاربين، عند الاقتضاء.

وتُرفض ملفات الترشيح التي تنقصها إحدى الوثائق المذكورة أعلاه، أو غير المستوفية للشروط المطلوبة، أو التي لا تتضمن تصريحات أو بيانات أو معلومات صحيحة، أو الواردة خارج الأجل المحدد.

طريقة الترشح وخطواته

يتم الترشح إلزاميًا وحصريًا عبر المنصة الإلكترونية المخصصة لذلك، أي عبر موقع الإدارة المخصص لعمليات التوظيف. وتُنجَز عملية الترشح وإرسال الطلبات والوثائق المطلوبة وجوبًا عبر هذه المنصة، وذلك قبل انصرام الأجل المحدد.

1. الاطلاع على الإعلان والتأكد من استيفاء شروط الإطار والتخصص.
2. إعداد ملف الترشح بالوثائق المطلوبة كاملة.
3. إنشاء الحساب أو الولوج إلى المنصة الإلكترونية للترشح.
4. تعبئة البيانات المطلوبة وتحميل الوثائق.
5. إرسال الطلب عبر المنصة قبل 26 نونبر 2026.

ويُشار إلى أن المباراة تُجرى يوم 2 دجنبر 2026، وستُنشر لوائح المترشحين المقبولين لاجتياز الاختبارات الكتابية على موقع التشغيل العمومي وعلى الموقع الإلكتروني للمؤسسة الجامعية المعنية، ويُعتبر هذا النشر بمثابة تبليغ رسمي.

اختبارات المباراة

بالنسبة لإطار متصرف من الدرجة الثانية، تتضمن المباراة الاختبارات الآتية:

• اختبار كتابي عام: يتعلق بمختلف القضايا القانونية أو الاقتصادية أو التدبيرية أو الاجتماعية أو الإنسانية أو العلمية، ومدته ثلاث (3) ساعات.
• اختبار كتابي خاص: يتعلق بمجال اختصاصات الإدارة، أو بالتخصصات المطلوبة، أو بالمهام أو الوظائف المطلوب شغلها، ومدته ثلاث (3) ساعات.
• اختبار شفوي: تناقش فيه لجنة المباراة مع المترشح(ة) مواضيع وقضايا مختلفة بهدف تقييم مدى قدرته على ممارسة المهام أو الوظائف المرتبطة بالدرجة المتبارى بشأنها، وتتراوح مدته بين 15 و30 دقيقة.

ويتأهل لاجتياز الاختبار الشفوي المترشحون الذين تم قبولهم واجتازوا الاختبارين الكتابيين وحصلوا على المعدل اللازم، وفق الشروط المحددة طبقًا للمقتضيات النظامية المعمول بها.

تحضير الملف والاختبارات

في إطار التحضير العملي، يُنصح المترشح(ة) بالتحقق من مطابقة الدبلوم للتخصص المطلوب قبل الشروع في الترشح، وبالاحتفاظ بنسخ رقمية واضحة من كل الوثائق المطلوبة، وبمراجعة القضايا القانونية والاقتصادية والتدبيرية العامة إلى جانب التخصص في القانون الخاص، تحضيرًا للاختبار الكتابي العام والخاص. ويُستحسن أيضًا الالتزام بالأجل المحدد وعدم تأجيل الإرسال إلى الأيام الأخيرة.

هذه الإرشادات ذات طابع عملي ولا تُضيف شروطًا إلى المقتضيات النظامية المذكورة أعلاه.