1 منصب رئيس مصلحة دراسة الطلبات والتتبع والتقييم في الوكالة الوطنية لتقنين أنشطة القنب

أعلنت الوكالة الوطنية لتقنين أنشطة القنب (ANRAC) عن فتح باب الترشيح في إطار داخلي لشغل منصب رئيس مصلحة دراسة الطلبات والتتبع والتقييم، وذلك برسم منصب واحد (1). ويتبع هذا المنصب، حسب المادة الأولى من قرار الترشيح، للمديرية الخاصة بالتنمية والنهوض بالاستثمار، ويأتي في إطار مساعي الوكالة إلى تعزيز هيكلتها الإدارية وتأطير مسار دراسة طلبات الترخيص المتعلقة بأنشطة القنب وفق أحكام القانون رقم 13-21 المتعلق بالاستعمالات المشروعة للقنب.

يحمل هذا الإعلان الرمز R 27277/26، وقد نُشر بتاريخ 11 نونبر 2026، على أن يُغلق باب إيداع الترشيحات يوم 26 نونبر 2026 على الساعة 16:30. وتجدر الإشارة إلى أن الترشيح مفتوح حصراً للموظفين الداخليين للوكالة الذين يستوفون الشروط المحددة في القرار، وليس لعامة المترشحين من خارجها.

طبيعة المنصب وموقعه في الهيكلة

يتولى رئيس مصلحة دراسة الطلبات والتتبع والتقييم مهامه تحت سلطة رئيس قسم مواكبة ودراسة طلبات الترخيص، وهو القسم التابع للمديرية الخاصة بالتنمية والنهوض بالاستثمار. ويشكل هذا المنصب حلقة وصل بين المترشحين للحصول على تراخيص مزاولة أنشطة القنب وبين مختلف المصالح المركزية والترابية للوكالة.

المهام الموكولة إلى المنصب

تحدد بطاقة الوصف الوظيفي المرفقة بالقرار المهام الأساسية لهذا المنصب، وهي على الشكل التالي:

• ضمان تتبع ودراسة طلبات الترخيص لمزاولة أنشطة القنب وفق أحكام القانون رقم 13-21 المتعلق بالاستعمالات المشروعة للقنب؛
• جمع وتصنيف المعلومات والإحصائيات المتعلقة بتدفقات القنب، وإحداث قاعدة البيانات المرتبطة بها على مستوى الوكالة؛
• تتبع وتقييم تدبير تدفقات القنب.

الأنشطة التفصيلية للمصلحة

إلى جانب المهام العامة، يضطلع شاغل المنصب، وفق النصوص الجاري بها العمل، بالأنشطة التالية بشكل رئيسي:

• ضمان تتبع ودراسة طلبات الترخيص لمزاولة أنشطة القنب تطبيقاً للقانون رقم 13-21؛
• جمع وتصنيف المعلومات والإحصائيات المتعلقة بتدفقات القنب وإحداث قاعدة البيانات المخصصة لذلك على مستوى الوكالة؛
• إعداد وتأطير اجتماعات اللجنة الاستشارية المكلفة بدراسة طلبات الترخيص لمزاولة أنشطة القنب؛
• تتبع وتقييم إنجازات الفلاحين والمتعاملين، بتنسيق مع المديريات الإقليمية للوكالة، منذ استيراد البذور إلى غاية التسويق وتصدير المنتجات النهائية للقنب، مروراً بمراحل الإنتاج والتخزين والتحويل والتصنيع.

شروط الترشيح

يحدد القرار ثلاث شروط أساسية يجب على المترشح الداخلي استيفاؤها في آن واحد:

• التوفر على شهادة جامعية بمستوى الباكالوريا زائد خمس سنوات (Bac+5)، وأن يكون المترشح مصنفاً في إطار «الإطار العالي» وفق مقتضيات النظام الأساسي لموظفي الوكالة؛
• التوفر على كفاءات مرتبطة بالمتطلبات المطلوبة للمنصب المراد شغله؛
• التوفر على أقدمية لا تقل عن سنتين في مجال مرتبط بالمنصب المطلوب.

وتجدر الإشارة إلى أن هذه الشروط موجهة حصراً للموظفين الداخليين، ولا تشمل الشرط المتعلق بالأقدمية أي فئة أخرى من المترشحين خارج الوكالة.

ملف الترشيح والوثائق المطلوبة

يتعين على المترشحين إيداع ملف يتضمن الوثائق التالية:

• طلب خطي موقع من طرف المترشح ومرفق برأي موافق من المسؤول الإداري المباشر (الهيئة الرئاسية)؛
• سيرة ذاتية؛
• كل وثيقة تثبت توفر المترشح على القدرات والشروط المطلوبة لشغل المنصب؛
• مشروع مؤسساتي يعرض تصور المترشح للمنصب المراد شغله.

طريقة الإيداع وأجله

يجب إيداع ملف الترشيح في خمس (5) نسخ بمكتب النظام التابع للوكالة الوطنية لتقنين أنشطة القنب، أو إرساله إلى العنوان التالي: 59 زنقة واد ملوية، أكدال، وذلك في أجل أقصاه 26 نونبر 2026 على الساعة 16:30.

مسار الانتقاء والتواصل مع المترشحين

أعلنت الوكالة أن تاريخ المقابلة سيُبلغ إليه المترشحون المنتقون الأوليون عبر البريد الإلكتروني، كما ستُنشر نتائج الانتقاء على بوابة التشغيل العمومي (www.emploi-public.ma) وعلى بوابة الوكالة (www.anrac.gov.ma). ويُستشف من ذلك أن عملية الانتقاء تمر بمرحلة فرز أولي للملفات قبل مرحلة المقابلة الشفوية.

ما الذي يجب الاستعداد له قبل إيداع الملف

في ضوء المعطيات المذكورة، يمكن للمترشح الداخلي أن يستعد من خلال تحيين سيرته الذاتية بحيث تُبرز الخبرة المتراكمة في مجال دراسة الطلبات أو التتبع والتقييم أو تدبير التدفقات، والحصول على الموافقة المسبقة من المسؤول المباشر قبل إيداع الطلب الخطي، وإعداد مشروع مؤسساتي يركز على تحسين مسار دراسة الطلبات وإحداث قاعدة بيانات لتتبع تدفقات القنب. ويُستحسن الاحتفاظ بنسخة من الملف قبل إيداعه والتحقق من استيفاء النسخ الخمس المطلوبة.

قراءة في الرهانات المهنية للمنصب

يُعتبر هذا المنصب محورياً بالنظر إلى طبيعة المهام الموكولة إليه، إذ يجمع بين الجانب القانوني المتعلق بدراسة طلبات الترخيص والجانب التقني المرتبط بإنشاء قاعدة بيانات لإحصاءات تدفقات القنب، فضلاً عن البعد الترابي المتمثل في التنسيق مع المديريات الإقليمية. ويتطلب ذلك من شاغل المنصب التوفيق بين الدقة في تطبيق النصوص التنظيمية والفعالية في تدبير المعطيات والتواصل مع مختلف المتدخلين.

ويظل من الضروري الإشارة إلى أن هذا الإعلان يخص الموظفين الداخليين للوكالة دون سواهم، وأن أي ترشيح من خارج هذه الفئة لا يمكن أن يُقبل في إطار هذا القرار، مهما كانت المؤهلات المحصلة.