Poste de Chef d'Équipe chez Oriental Services Société de Développement Régional

Poste de Chef d'Équipe chez Oriental Services Société de Développement Régional

La Société de Développement Régional « Oriental Services » S.A annonce l'ouverture des candidatures pour le poste de Chef d'Équipe dans le cadre du renforcement de son capital humain. Ce poste stratégique nécessite un candidat possédant une expérience probante dans la supervision d'équipes de travail, avec des responsabilités variées exigeant des compétences avancées en leadership et en gestion.

Missions Principales du Poste

Le Chef d'Équipe sera chargé des missions suivantes :

• Gérer une brigade de travaux et orienter l'équipe vers les objectifs fixés
• Assister le chef de chantier dans ses attributions et assurer son intérim en cas d'absence
• Participer à l'installation du chantier (délimitation des zones de travail, fixation des zones de stationnement des engins)
• Gérer l'effectif et le matériel mis à disposition tout en respectant les délais prévus
• Attribuer les tâches et coordonner les activités du personnel selon le planning de réalisation
• Contrôler quotidiennement le calendrier d'avancement et la conformité des travaux réalisés
• Suivre l'exploitation rationnelle des engins et l'assiduité du personnel
• Régler les litiges éventuels tout en tenant la hiérarchie informée
• Sensibiliser régulièrement le personnel aux règles de sécurité et à la protection de l'environnement
• Participer à la clôture du chantier et au repli du matériel

Compétences et Qualifications Requises

Le candidat idéal doit posséder :

• Une connaissance parfaite des règles de sécurité et d'hygiène
• Une compréhension de l'organisation du conseil de la région et des collectivités territoriales
• Une réactivité aux contraintes et aux imprévus
• Un sens aigu du commandement et de la responsabilité
• Une autonomie, une organisation et une précision dans le travail
• Un bon sens relationnel et un esprit d'équipe
• Une facilité et une prédisposition pour la mobilité
• Une capacité à intervenir de nuit, le week-end et les jours fériés
• Une maîtrise des règlements de sécurité et d'hygiène

À Propos d'Oriental Services

Oriental Services Société de Développement Régional est une institution clé qui contribue au développement économique et social de la région. Avec un capital social de 2,000,000.00 dirhams, la société vise à promouvoir les investissements et à mettre en œuvre des projets de développement au service de la région. Le siège social est situé au Centre Régional d'Investissement, boulevard le Prince Héritier Moulay Hassan.

Modalités de Candidature

Les candidats doivent soumettre le dossier suivant :

• Un Curriculum Vitae détaillé indiquant les compétences et le parcours professionnel
• Une lettre de motivation expliquant les raisons de la candidature
• Des copies des attestations justifiant l'expérience professionnelle
• Une copie de la Carte d'Identité Nationale

Le dossier complet doit être scanné en format PDF et déposé sur le portail https://depot.emploi-public.ma avant le 02 mars 2026. Tout dossier incomplet ou reçu après cette date ne sera pas pris en compte.

Informations Complémentaires

Le code de concours pour ce poste est C40954/26. Le type de recrutement est sous contrat, avec un seul poste disponible. Le salaire et l'échelle n'ont pas été spécifiés dans cette annonce, les détails complets étant disponibles sur le site emploi-public. La date de l'examen sera annoncée ultérieurement aux candidats qualifiés.

Cette position représente une excellente opportunité pour les professionnels expérimentés dans la supervision et la gestion d'équipes, offrant un environnement de travail dynamique et des défis professionnels variés. La société recherche un candidat capable d'assumer des responsabilités et de travailler au sein d'une équipe intégrée pour atteindre les objectifs de développement.