La présidence de l'Université Cadi Ayyad de Marrakech annonce, en application de l'arrêté n° 15-2026 du 11 novembre 2026, l'ouverture du dépôt des candidatures pour pourvoir deux (2) postes de chefs de service vacants à la faculté d'économie et de gestion de Marrakech, sous le code d'annonce R 27298/26. Les postes concernent les services suivants : service des affaires estudiantines et des études et service des biens et de la logistique. Le délai de dépôt des candidatures court jusqu'au lundi 23 novembre 2026 à 16h30, date limite d'acceptation des candidatures.
Cette annonce s'adresse aux fonctionnaires et aux agents contractuels en activité à l'Université Cadi Ayyad, selon les conditions fixées par l'arrêté. La sélection se déroule en deux temps : une présélection des dossiers par une commission ad hoc, puis des entretiens oraux devant la même commission.
Aux termes de l'article 2 de l'arrêté, le candidat ou la candidate doit remplir plusieurs conditions relatives au cadre, au grade et à l'ancienneté :
Peuvent candidater au poste les fonctionnaires et agents contractuels exerçant effectivement les fonctions de chef de service à la date de l'annonce de la vacance du poste. Par ailleurs, si la nécessité du service l'exige et par exception aux dispositions précédentes, peuvent candidater les fonctionnaires et agents contractuels classés au grade d'administrateur du troisième grade ou dans un grade d'échelle indiciaire équivalente, justifiant d'une ancienneté d'au moins quinze (15) ans de service effectif dans les administrations de l'État ou les collectivités territoriales, dont au moins quatre années dans ledit grade.
Les personnes intéressées et remplissant les conditions requises doivent retirer les pièces constitutives du dossier depuis le site électronique de l'université et le portail de l'emploi public, à partir du lundi 16 novembre 2026. Le dossier est déposé au siège de la présidence de l'université (bureau n° 37), contre récépissé, pendant les horaires administratifs en vigueur.
Le dossier de candidature comprend les pièces suivantes :
Le programme de travail et la méthodologie proposés sont placés dans une enveloppe fermée portant le nom du candidat, son numéro de salaire et le nom du service sollicité. Les autres pièces du dossier sont placées dans une seconde enveloppe portant le nom du candidat et son numéro de salaire. L'ensemble est déposé au siège de la présidence contre récépissé.
Après soumission des dossiers à une présélection par la commission de sélection constituée à cet effet, la présidence de l'université annonce la liste des candidats retenus ainsi que la date et le lieu des entretiens de sélection, sur le site électronique de l'université et sur le portail de l'emploi public. La commission procède à la sélection des dossiers remplissant les conditions de candidature et conduit les entretiens oraux liés à l'opération de sélection.
Le chef de service exerce les fonctions et attributions définies dans les fiches de poste annexées à l'arrêté ; il exerce, outre les attributions du service qu'il supervise, les missions qui lui sont confiées par ses supérieurs.
| Étape | Date / lieu |
|---|---|
| Retrait des dossiers | À partir du lundi 16 novembre 2026 |
| Date limite de dépôt | Lundi 23 novembre 2026 à 16h30 |
| Lieu de dépôt | Siège de la présidence de l'université (bureau n° 37), contre récépissé |
| Publication des résultats de la présélection | Site électronique de l'université et portail de l'emploi public |
Au-delà des conditions officielles, le candidat peut renforcer son dossier en prêtant attention aux éléments suivants, tirés de la nature de cette annonce :
Le respect des délais et des horaires administratifs reste déterminant : la date limite d'acceptation des candidatures est fixée au lundi 23 novembre 2026 à 16h30, le dossier étant déposé au siège de la présidence de l'université contre récépissé.