Postes de direction au Conseil Provincial d'Errachidia : Chefs de service transport et finances

À temps pleinil y a 2 jours

Information d'emploi

Une opportunité de leadership au Conseil Provincial d'Errachidia

Le Président du Conseil Provincial d'Errachidia annonce, conformément aux textes législatifs et réglementaires en vigueur, l'ouverture des candidatures pour pourvoir deux postes de responsabilité vacants. Ces emplois représentent une chance unique pour les fonctionnaires ambitieux désireux d'assumer des responsabilités administratives de haut niveau et de contribuer au développement de la province dans un cadre institutionnel rigoureux.

Postes vacants et missions confiées

Cet appel à candidatures vise à pourvoir les deux postes de direction suivants au sein de l'organigramme du Conseil Provincial d'Errachidia :

  • Chef du service de diagnostic des besoins, des mécanismes et du transport scolaire en milieu rural : Ce poste assume la responsabilité de la planification et de la coordination de toutes les opérations de transport scolaire dans les zones rurales de la province. Les missions incluent l'établissement d'un diagnostic précis des besoins en bus et moyens de transport, la garantie d'un service de transport scolaire sûr et régulier pour les élèves en milieu rural, ainsi que la supervision de la maintenance de la flotte et du développement des mécanismes de travail.
  • Chef du service des affaires financières, des biens et des marchés : Il est responsable de la gestion financière du Conseil Provincial, incluant la préparation du budget, le contrôle des dépenses, et la gestion des biens immobiliers et des contrats. Son travail comprend également la supervision des procédures de marchés publics selon les lois en vigueur, et l'assurance de la transparence et de l'efficacité dans la gestion des ressources financières.

Conditions de candidature et qualifications requises

La décision émise par le Président du Conseil Provincial d'Errachidia a établi des conditions précises de candidature, soulignant l'importance de ces postes et la nécessité de compétences élevées. Les candidats éligibles se divisent en deux catégories :

Première catégorie : Les fonctionnaires titulaires et les cadres contractuels relevant du budget provincial d'Errachidia, à condition qu'ils soient au moins au grade d'administrateur de deuxième classe ou dans le cadre d'ingénieur d'État ou dans un grade de rang indiciel équivalent. Ils doivent également être titulaires d'un diplôme permettant l'accès au grade d'administrateur de troisième classe ou d'ingénieur, avec au moins deux ans de service effectif en tant que titulaire, ou trois ans pour les agents contractuels.

Deuxième catégorie (exception) : Si l'intérêt du service l'exige, les fonctionnaires titulaires ou contractuels classés au grade d'administrateur de troisième classe ou grade équivalent peuvent postuler, à condition de justifier d'une ancienneté d'au moins 15 ans dans les administrations publiques, dont 4 ans minimum dans le grade mentionné.

Composition du dossier de candidature et procédures

Chaque candidat doit soumettre un dossier complet comprenant les documents suivants :

  • Une demande de candidature signée et accompagnée d'une photographie récente, avec l'accord et l'avis du supérieur hiérarchique direct sur la performance du candidat.
  • Un curriculum vitæ détaillé mettant en avant les qualifications académiques et professionnelles, ainsi qu'un aperçu du parcours professionnel et des missions précédentes.
  • Un programme de travail proposé expliquant la méthodologie que le candidat adoptera pour accomplir les missions confiées, avec des suggestions pour améliorer la performance de l'administration.
  • Des copies certifiées conformes de la décision de nomination dans le cadre actuel, et d'une décision de nomination à un poste de responsabilité antérieur si disponible.
  • Une copie de la carte d'identité nationale et de tous les diplômes et certificats obtenus.

Les dossiers doivent être déposés au bureau du greffe du Conseil Provincial d'Errachidia pendant les heures de travail officielles. La date limite de dépôt est fixée au 23 mars 2026, avant 16h30. Aucun dossier ne sera accepté après cette date.

Phase de sélection et entretiens

Après la clôture des candidatures, l'administration du Conseil procédera à l'étude des dossiers remplissant les conditions. La date et le lieu des entretiens de sélection seront annoncés ultérieurement via le portail de l'emploi public (www.emploi.public.ma) et le portail des collectivités territoriales (www.collectivites-territoriales.ma), ainsi que par les moyens de publication disponibles et par affichage au siège du Conseil et de la Wilaya.

Une commission spécialisée sera chargée de la sélection des dossiers et de la conduite des entretiens de sélection. La décision finale de nomination sera prise par le Président du Conseil Provincial d'Errachidia, avec l'approbation de Monsieur le Wali de la région de Drâa-Tafilalet, Gouverneur de la province d'Errachidia.

Aperçu du Conseil Provincial d'Errachidia

Le Conseil Provincial d'Errachidia est l'une des collectivités territoriales actives de la région de Drâa-Tafilalet, contribuant significativement à la mise en œuvre des politiques publiques locales et des programmes de développement. Le Conseil opère dans un cadre juridique strict basé sur le Dahir régissant la fonction publique et les lois organiques relatives aux préfectures et provinces, garantissant un environnement de travail institutionnel respectant les principes de transparence et de mérite.

Occuper ces postes de direction constitue une opportunité de contribuer à la gestion des affaires de la province et à l'amélioration des services offerts aux citoyens, particulièrement dans des domaines vitaux comme le transport scolaire et la gestion financière. Nous encourageons tous les candidats qualifiés désireux de développer leur carrière et d'assumer des responsabilités accrues à postuler pour cette opportunité professionnelle exceptionnelle.

Compétences
Analyse financièreCompétences en comptabilitéMéthodologies de gestion de projetPrise de décisionDirectionDélégationResponsabilitéGestion du tempsRespect des délaisProfessionnalisme
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