76 postes de chef de service au ministère des Affaires étrangères

Une opportunité de carrière au sein de la diplomatie marocaine

Le ministère des Affaires étrangères, de la Coopération africaine et des Marocains résidant à l'Étranger annonce l'ouverture de 76 postes de chef de service. Cet appel à candidatures s'adresse aux fonctionnaires titulaires et agents contractuels du ministère désireux d'accéder à des responsabilités managériales et de contribuer à l'efficacité de l'administration diplomatique.

Conditions requises

Les candidats doivent justifier d'un diplôme permettant l'accès au grade de secrétaire des affaires étrangères ou d'attaché de 3e grade, et être classés au moins au grade de conseiller des affaires étrangères ou d'attaché de 2e grade, ou dans un cadre équivalent. Une ancienneté minimale de deux ans en qualité de titulaire ou trois ans pour les contractuels est exigée.

Les fonctionnaires exerçant déjà les fonctions de chef de service peuvent postuler sans condition de grade ou d'ancienneté. Par ailleurs, les agents classés au grade d'attaché de 3e grade peuvent candidater s'ils justifient d'au moins quinze ans de service effectif, dont quatre ans dans ledit grade.

Postes à pourvoir

Les postes sont répartis dans plusieurs directions du ministère, couvrant des domaines variés :

• Secrétariat général : veille et gestion des crises, analyse et coordination.
• Direction générale des affaires politiques internationales : questions spéciales, Afrique de l'Ouest, Ligue des États arabes.
• Direction des affaires arabes et islamiques : Union du Maghreb arabe, coopération avec le Conseil de coopération du Golfe.
• Direction de l'Union africaine : paix et sécurité, développement social et questions humanitaires.
• Direction des affaires européennes : relations avec l'Union européenne, coopération sectorielle.
• Direction des affaires américaines : organisations régionales, Amérique du Sud.
• Direction des affaires asiatiques et océaniennes : Asie occidentale et centrale, partenariats asiatiques.
• Direction des Nations unies et des organisations internationales : non-alignement, nominations.
• Direction des questions globales : non-prolifération, migrations, développement durable.
• Direction générale de la diplomatie économique : coopération économique multilatérale, intelligence économique.
• Direction générale des affaires administratives et générales : gestion des cérémonies, budget, ressources humaines.
• Direction des affaires consulaires et sociales : passeports, visas, coopération consulaire.
• Direction des affaires juridiques et des traités : protocole, affaires juridiques.
• Institut diplomatique : formation et planification pédagogique.
• Inspection générale : inspecteur (chef de service).

Modalités de candidature

Le dossier de candidature comprend : une demande accompagnée de l'avis du supérieur hiérarchique, un curriculum vitae détaillant les qualifications et le parcours, ainsi qu'un programme de travail proposant une méthodologie pour gérer et développer l'unité administrative. Les formulaires sont téléchargeables sur le site www.diplomatie.ma.

Les dossiers, en trois exemplaires, doivent être transmis par la voie hiérarchique à la Direction du capital humain avant le 13 juillet 2026 à 16h30. Tout dossier incomplet sera rejeté.

Conseils aux candidats

Pour maximiser vos chances, assurez-vous de remplir toutes les conditions, et préparez un programme de travail solide et innovant. Mettez en avant vos compétences en leadership et votre expérience en gestion. Bonne chance à tous !