وزارة الداخلية تعلن عن وظيفتين قياديتين في إقليم الرشيدية

فرصة استثنائية للعمل في مناصب قيادية بوزارة الداخلية

تعلن وزارة الداخلية - ولاية جهة درعة تافيلالت، إقليم الرشيدية، عن فتح باب الترشيح لشغل منصبين قياديين شاغرين ضمن التنظيم المحلي للإقليم. تأتي هذه الفرصة في إطار سعي الوزارة الدائم لتطوير أداء الإدارة المحلية وتعزيز الكفاءات الإدارية في مختلف مناطق المملكة.

تفاصيل المناصب المعلن عنها

يستهدف هذا الإعلان الموظفين المرسمين والأعوان المتعاقدين العاملين بوزارة الداخلية (الميزانية العامة) الذين تتوفر فيهم الشروط المحددة. المناصب المعنية هي مناصب مسؤولية تتطلب خبرة إدارية مميزة وقدرة على قيادة الفرق وتحقيق الأهداف التنظيمية.

شروط الترشيح الأساسية

حددت الوزارة مجموعة من الشروط الواجب توفرها في المترشحين:

• أن يكون المترشح مرتباً على الأقل في درجة متصرف من الدرجة الثانية أو في إطار مهندس دولة أو في إحدى الدرجات ذات الترتيب الاستدلالي المماثل
• الحصول على شهادة أو دبلوم يؤهل لولوج درجة متصرف من الدرجة الثالثة أو درجة مماثلة
• توفر سنتين على الأقل من الخدمة الفعلية بصفة مرسم، أو ثلاث سنوات للأعوان المتعاقدين العاملين بإدارات الدولة والجماعات الترابية
• بالنسبة للموظفين المرتبين في درجة متصرف من الدرجة الثالثة: أقدمية لا تقل عن 15 سنة من الخدمة الفعلية، منها 4 سنوات على الأقل في الدرجة المذكورة

آلية التقديم والمستندات المطلوبة

يجب على الراغبين في الترشيح التسجيل عبر بوابة التشغيل العمومي الإلكترونية www.emploi-public.ma خلال الفترة المحددة. يتكون ملف الترشيح من:

• طلب الترشيح الرسمي
• استمارة الترشيح مشفوعة بموافقة الإدارة التابع لها المترشح، مع إبداء رأي رئيسه المباشر في كفاءته
• برنامج العمل والمنهجية التي يقترحها المترشح لتطوير الوحدة الإدارية المعنية

الجوانب القانونية والإدارية

يأتي هذا الإعلان بناءً على مجموعة من النصوص القانونية والتنظيمية، بما في ذلك الظهير الشريف رقم 1.58.008 الصادر في 4 شعبان 1377 (24 فبراير 1958) بمثابة النظام الأساسي العام للوظيفة العمومية، والمرسوم رقم 2.11.681 الصادر في 28 ذي الحجة 1432 (25 نونبر 2011) بشأن كيفيات تعيين رؤساء الأقسام والمصالح بالإدارات العمومية.

عملية الانتقاء والاختيار

ستتولى لجنة معينة بقرار من وزير الداخلية عملية انتقاء الملفات المستوفية لشروط الترشيح، كما ستقوم بإجراء المقابلات الانتقائية للمترشحين المؤهلين. يتم نشر هذا القرار ومرفقاته على بوابة التشغيل العمومي، بالإضافة إلى تعليقه بمقر ولاية جهة درعة-تافيلالت ومديرية الموارد البشرية ومقرات العمالات والأقاليم بالمملكة.

نصائح للمترشحين المحتملين

لزيادة فرص النجاح في هذا الترشيح، ينصح بإعداد برنامج عمل واضح ومتكامل يعكس فهم المترشح لطبيعة العمل الإداري في الإقليم، مع التركيز على مقترحات عملية لتحسين الأداء وتطوير الخدمات. كما يُنصح بالحرص على دقة وكمال الوثائق المطلوبة، والتأكد من استيفاء جميع الشروط قبل التقديم.