مباراة توظيف مدير التنظيم والجودة بالوكالة الوطنية للموانئ

مدير التنظيم والجودة في الوكالة الوطنية للموانئ

تعلن الوكالة الوطنية للموانئ (ANP) عن فتح باب الترشيح لشغل منصب مدير التنظيم والجودة. هذه فرصة مميزة للمهنيين ذوي الخبرة الذين يطمحون للانضمام إلى مؤسسة حيوية في قطاع الموانئ المغربي. المنصب متاح للمرشحين الداخليين والخارجيين، مع متطلبات محددة لكل فئة.

الوكالة الوطنية للموانئ: نظرة عامة

الوكالة الوطنية للموانئ هي مؤسسة عمومية استراتيجية مسؤولة عن تسيير وتطوير الموانئ المغربية. تأسست بموجب القانون 15-02، وتلعب دورًا محوريًا في تعزيز التجارة البحرية والربط بين المغرب والعالم. العمل في ANP يعني المساهمة في نمو قطاع حيوي للاقتصاد الوطني.

شروط الترشح

للمرشحين الداخليين (موظفي ANP):

• الحصول على دبلوم من إحدى المدارس العليا أو دبلوم جامعي في التنظيم، الإدارة والجودة أو ما يعادله (باك+4 كحد أدنى).
• قضاء 10 سنوات على الأقل في ANP مع شغل منصب رئيس قسم من النوع أ أو ب، أو رئيس شعبة لمدة 5 سنوات على الأقل.
• الحصول على معدل أداء لا يقل عن 94 خلال السنوات الثلاث الأخيرة.

للمرشحين الخارجيين:

• دبلوم من إحدى المدارس العليا للتجارة أو التسيير، أو دبلوم جامعي في التنظيم، الإدارة والجودة أو ما يعادله (باك+5 فأكثر).
• خبرة 15 سنة على الأقل في مجالات تنظيم المؤسسات داخل هيكل كبير عام أو خاص، مع 7 سنوات على الأقل في منصب إداري (رئيس شعبة أو أعلى للقطاع العام، أو مدير للقطاع الخاص).
• يفضل معرفة جيدة بالبيئة المينائية.
• ألا يتجاوز العمر 44 سنة عند تاريخ إيداع الترشيحات (باستثناء المرشحين من الإدارات أو المؤسسات العمومية).

مكونات ملف الترشيح

للمرشحين الداخليين:

• طلب ترشيح موجه إلى مديرة الموارد البشرية عبر القنوات الرسمية.
• السيرة الذاتية (CV).
• تقييم من المدير المباشر للكفاءات.
• مقترح خطة عمل تتعلق بمهام المنصب.

للمرشحين الخارجيين:

• طلب ترشيح موجه إلى مديرة الموارد البشرية.
• السيرة الذاتية.
• نسخ من الشهادات (مع معادلة للشهادات الأجنبية).
• نسخ من شهادات العمل أو قرارات التعيين.
• مقترح خطة عمل.

يتم إيداع الملفات عبر الرابط الرسمي: https://www.anp.org.ma/fr/publications/offres-emplois قبل 31 غشت 2026 على الساعة 23:59.

عملية الاختيار والتعيين

سيتم تشكيل لجنة انتقاء من قبل المدير العام لدراسة الملفات وإجراء المقابلات مع المرشحين المؤهلين. يتم التعيين بقرار من المدير العام للوكالة.

لا تفوت هذه الفرصة للانضمام إلى فريق ديناميكي والمساهمة في تطوير قطاع الموانئ المغربي.