5 مناصب رؤساء أقسام بعمالة وجدة أنكاد

تقديم الإعلان

أعلنت عمالة وجدة أنكاد، بوصفها الإدارة المنظمة، عن فتح باب الترشيح لشغل 5 مناصب رؤساء أقسام، وذلك في إطار إعلان يحمل الرمز R 27289/26. وقد نُشر الإعلان يوم 13 نونبر 2026، حُدد آخر أجل لإيداع الترشيحات في 9 دجنبر 2026 على الساعة الرابعة والنصف بعد الزوال (16:30).

ويستهدف هذا الإعلان الموظفات والموظفين المرسمين والأعوان المتعاقدين المتوفرين على الشروط المحددة، وفق ما تنص عليه النصوص التنظيمية المؤطرة لتعيين رؤساء الأقسام بالإدارات العمومية والجماعات الترابية.

المناصب المعلن عنها

يشمل الإعلان خمسة مناصب لرؤساء أقسام موزعة على الأقسام التالية:

• قسم الموارد المالية وشؤون الميزانية؛
• قسم الشؤون التقنية والتدبير الحضري والتدبير المفوض؛
• قسم التعمير والممتلكات؛
• قسم الشؤون الاقتصادية والاجتماعية والتنشيط الثقافي والرياضي والشرطة الإدارية؛
• قسم الموارد البشرية والشؤون القانونية والإدارية.

شروط الترشيح

الشروط العامة

يُشترط في المترشحين أن يكونوا موظفين مرسمين أو أعوانا متعاقدين عاملين، وأن يستوفوا الشروط التالية:

• أن يكونوا مرتبين على الأقل في درجة متصرف من الدرجة الثانية أو في إطار مهندس دولة أو إحدى الدرجات ذات ترتيب استدلالي مماثل؛
• أن يكونوا حاصلين على الأقل على شهادة أو دبلوم يسمح بولوج درجة متصرف من الدرجة الثالثة أو درجة مماثلة؛
• أن يتوفروا على الأقل على أربع (04) سنوات من الخدمة بصفة مرسم، أو خمس (05) سنوات بالنسبة للأعوان المتعاقدين، بالإدارات الدولة والجماعات الترابية؛
• أن يكونوا مزاولين، في تاريخ الإعلان عن شغور منصب رئيس قسم، لمهام رئيس قسم.

ملاحظة حول شرط الممارسة

تنص النصوص المنظمة على أنه يمكن، إذا استدعت ضرورة المصلحة ذلك، الإعفاء من شرط ممارسة مهام رئيس قسم. ويُترك تقدير هذا الإعفاء للجهة المختصة وفق ما تحدده المقتضيات الجاري بها العمل.

الوثائق المطلوبة

يتكون ملف الترشيح من الوثائق التالية:

• طلب الترشيح مشفوعا بموافقة الرئيس ورأيه حول كفاءة المترشح؛
• سيرة ذاتية تتضمن مؤهلات المترشح ونبذة عن مساره المهني والمهام والوظائف التي زاولها؛
• برنامج العمل والمنهجية التي يقترحها المترشح في شأن تدبير الوحدة الإدارية المعنية وتطويرها والرفع من أدائها؛
• نسخ من الشواهد والدبلومات المحصل عليها؛
• قرار التعيين في الإطار الحالي؛
• قرارات التعيين في مناصب المسؤولية إذا توفرت.

طريقة الترشيح وآجال الإيداع

تُسحب ملفات الترشيح من قسم تدبير الموارد البشرية للجماعة، وتُودع بمكتب الضبط المركزي بجماعة وجدة ابتداء من تاريخ نشر الإعلان (10 أيام بعد تاريخ النشر) إلى غاية 9 دجنبر 2026 على الساعة الرابعة والنصف بعد الزوال، وهو آخر أجل لقبول الترشيحات.

مراحل الانتقاء

تتولى لجنة معينة بمقرر رئيس مجلس جماعة وجدة دراسة وانتقاء ملفات الترشيح المستوفية للشروط المطلوبة، وكذا إجراء المقابلة الانتقائية. وبعد إجراء المقابلة، تُعدّ اللجنة محضرا بالنتائج النهائية يتضمن أسماء المترشحين الذين تم انتقاؤهم، ويُعلن عن نتائج المقابلة الانتقائية ويُعيَّن المترشحون المنتقون لمزاولة مهام رؤساء أقسام.

الراتب

الراتب: من 4500 إلى 6900 درهم شهريًا.

نصائح عملية للتحضير

قبل إيداع الملف، يُنصح المترشح بمراجعة استيفاء الشروط العامة، والتأكد من توفر قرار التعيين في الإطار الحالي، وإعداد برنامج عمل واضح يركز على تدبير الوحدة الإدارية المعنية وتطوير أدائها، مع الحرص على احترام الآجال المحددة لإيداع الملف بمكتب الضبط المركزي.