مباراة توظيف تقني من الدرجة الثالثة بإقليم العرائش: منصب واحد

مباراة توظيف تقني من الدرجة الثالثة بإقليم العرائش

أعلنت Province de Larache - LARACHE عن تنظيم مباراة توظيف منتظمة في الدرجة الثالثة من هيئة التقنيين، برسم السلم 9، في تخصصات الكهرباء والإنارة العمومية والهندسة الكهربائية، ويخصص لها منصب واحد (1) فقط. ويحمل هذا الإعلان الرمز C 44411/26، وتُجرى المباراة يوم الأحد 13 دجنبر 2026 على الساعة التاسعة صباحًا بالكلية المتعددة التخصصات بالعرائش.

وصلنا الإعلان مصحوبًا بقرار افتتاح المباراة وبإشعار موجز، وهما وثيقتان متكاملتان تتيحان رسم صورة دقيقة عن الشروط والامتحانات والوثائق المطلوبة. غير أن هناك ملاحظة مهنية ينبغي التنبيه إليها منذ البداية: نصوص القرار والإشعار تتضمن جدولًا موحدًا يشمل درجات أخرى إلى جانب التقني من الدرجة الثالثة، من قبيل مهندس دولة من الدرجة الأولى، ومهندس معماري من الدرجة الأولى، وطبيب بيطري من الدرجة الأولى، إلى جانب تخصصات تقنية أخرى. وبما أن هذا الإعلان مخصص للمنصب الواحد المذكور أعلاه، فإن ما يلي من تفاصيل يخص هذا المنصب وحده.

الشهادة المطلوبة والتخصصات المقبولة

يُفتح باب الترشيح أمام الحاصلين على دبلوم التقني المتخصص المسلم من طرف مؤسسات التكوين المهني المحدثة وفقًا للمرسوم الصادر في 9 يناير 1987 الذي يسن نظامًا عامًا لمؤسسات التكوين المهني، أو أمام أي شهادة معترف بمعادلتها طبقًا لمقتضيات المرسوم رقم 2.12.90 الصادر في 8 جمادى الثانية 1433 (30 أبريل 2012) المتعلق بالشهادات المطلوبة لولوج مختلف الدرجات المحدثة بموجب الأنظمة الأساسية، كما وقع تغييره وتتميمه.

ولا بد أن ينتمي التخصص إلى أحد الحقول المعلنة، وهي: الكهرباء، والإنارة العمومية، والهندسة الكهربائية. ويُرفض كل ملف يحمل دبلومًا أو شهادة تخالف المستويات والتخصصات المطلوبة، كما يُرفض كل ملف يتضمن شهادة نجاح بدلًا من الدبلوم أو الشهادة الأصلية المطلوبة. وهذه نقطة حساسة عمليًا، لأن شهادة النجاح وحدها لا تكفي، وإنما يجب تقديم ما يثبت الحصول على الدبلوم نفسه أو ما يعادله.

شرط السن والجنسية

تُفتح المباراة في وجه المترشحات والمترشحين الحاصلين على الجنسية المغربية، والمتمتعين بالحقوق المدنية، والمتوفرين على القدرة البدنية والعقلية لممارسة الوظيفة. أما شرط السن بالنسبة للتقني من الدرجة الثالثة، فيتمثل في بلوغ 18 سنة على الأقل و40 سنة على الأكثر عند تاريخ إجراء المباراة، أي في 13 دجنبر 2026. ويختلف هذا الأساس الزمني عن الأساس المعتمد في الدرجات الأخرى المذكورة في القرار نفسه، وهو فاتح يناير 2026، لذلك يجب التنبه إلى أن حساب السن هنا مرتبط بتاريخ المباراة لا بتاريخ الفاتح من يناير.

الاختبارات ومعاملاتها

تشتمل المباراة على اختبارين: اختبار كتابي واختبار شفهي أو تطبيقي أو هما معًا. ويتحدد كل منهما كما يلي:

• الاختبار الكتابي: موضوع عام أو أسئلة ذات اختيارات متعددة (QCM) تتعلق بالمهام أو الوظائف المطلوب شغلها أو باختصاصات الجماعات الترابية. مدته ثلاث (3) ساعات ومعامله 4. وتُمنح عنه نقطة عددية تتراوح بين 0 و20.
• الاختبار الشفهي أو التطبيقي أو هما معًا: تناقش فيه لجنة المباراة المترشح(ة) في مواضيع وقضايا مختلفة، أو تخضعه(ا) لاختبار تطبيقي في التخصص المطلوب، أو للاثنين معًا، بهدف تقييم مدى قدرته(ا) على ممارسة المهام أو الوظائف المتعلقة بالدرجة المتبارى بشأنها. مدته ما بين 15 و45 دقيقة ومعامله 3.

عتبة التأهل والنقطة الإقصائية

يتأهل لاجتياز الاختبار الشفهي أو التطبيقي المترشحون الحاصلون على معدل لا يقل عن 12 من 20 نقطة في الاختبار الكتابي. وتحدد لجنة المباراة لائحة الناجحين في حدود عدد المناصب المتبارى بشأنها، أي منصب واحد، ولائحة الانتظار حسب الاستحقاق من بين المترشحين الحاصلين على معدل لا يقل عن 10 من 20 دون الحصول على نقطة إقصائية.

ملف الترشيح والوثائق المطلوبة

تودع ملفات الترشيح بمكتب الضبط بجماعة العرائش خلال أوقات العمل بالإدارات العمومية، مقابل وصل بالاستلام، أو ترسل عبر مصالح البريد المضمون إلى العنوان التالي: 209 شارع السوسن، تجزئة المغرب الجديد، العرائش، ويُعتد بتاريخ ختم مصالح البريد. ويُستبعد كل ملف لا يتضمن الوثائق المطلوبة أو يودع خارج الآجال المحددة.

يتكون الملف من الوثائق التالية:

• طلب الترشيح لاجتياز مباراة التوظيف، يُدرج فيه الاسم الشخصي والعائلي للمترشح(ة) وعنوانه(ا) الدائم ورقم هاتفه(ا) وبريده(ا) الإلكتروني والدرجة التي وقع عليها الاختيار.
• نسخة من الدبلوم أو الشهادة في التخصص المطلوب، أو إحدى الشهادات المعادلة لها طبقًا للمقتضيات النظامية الجاري بها العمل.
• نسخة من البطاقة الوطنية للتعريف غير منتهية الصلاحية.
• نسخة أصلية من السجل العدلي ومن رسم الولادة، حسب ما ورد في الإشعار.
• سيرة ذاتية تحمل صورة شخصية حديثة للمترشح(ة).
• ترخيص من الإدارة المشغلة لاجتياز المباراة بالنسبة للمترشحين الذين يحملون صفة موظف، تحت طائلة الرفض أو الحذف من اللائحة النهائية للناجحين.
• نسخة من الشهادة التي تثبت صفة مقاوم أو مكفول الأمة أو عسكري قديم أو محارب قديم، بالنسبة للمتوفرين على إحداها.
• شهادة التسجيل في لوائح الأشخاص في وضعية إعاقة بالنسبة للذين يوجدون في هذه الوضعية.
• وعند الاقتضاء، كل وثيقة تثبت توفر المترشح(ة) على الكفاءات والمهارات العلمية التي تتطلبها ممارسة الوظيفة المطلوب شغلها.

ويقدم المترشحون الذين يحملون صفة مقاوم أو مكفول الأمة أو عسكري قديم أو محارب قديم طلباتهم عن طريق الإدارات المكلفة بتسيير شؤونهم.

الآجال والحصص المحفوظة

يفتح الترشيح ابتداءً من يوم نشر قرار إجراء المباراة، ويُغلق يوم الجمعة 20 نونبر 2026 على الساعة الرابعة والنصف بعد الزوال، على أن ينتهي أجل الترشيح المعلن في بطاقة الإعلان يوم 26 نونبر 2026 على الساعة 16:30. وبما أن الرقمان مختلفان، فإن التواريخ والأوقات المذكورة في بطاقة الإعلان وفي القرار يجب التحقق منها بدقة قبل إرسال الملف.

وتخصص نسبة 25% من المناصب لفائدة الأشخاص المتوفرين على صفة مقاوم أو مكفول الأمة أو عسكري، ونسبة 7% منها لفائدة الأشخاص المعاقين الحاملين لبطاقة شخص معاق مسلمة طبقًا لأحكام المادة 8 من المرسوم رقم 2.97.218 الصادر في 8 شعبان 1418 (19 شتنبر 1997). وهاتان حصتان مستقلتان، ولا يجوز الخلط بينهما.

بعد الإعلان عن النتائج

تُنشر لائحة المترشحين المقبولين لاجتياز المباراة وإعلان النتائج على موقع التشغيل العمومي، وعلى بوابة المديرية العامة للجماعات الترابية، وعلى البوابة الإلكترونية لجماعة العرائش، ويعد هذا النشر بمثابة استدعاء للمترشحين لاجتياز المباراة. ويلتزم الناجحون نهائيًا بإحضار الدبلوم أو الشهادة الأصلية للتخصص المتبارى بشأنه وتقديم نسختين منه مطابقتين للأصل تحت طائلة عدم القبول، كما يلزمون بتتميم ملفاتهم الإدارية بالوثائق المطلوبة نظاميًا للتعيين، وأي نقص في تلك الوثائق يلغي النجاح تلقائيًا. وكل مترشح(ة) أُلغي نجاحه(ا) لسبب من الأسباب المذكورة يُعوَّض بمن يليه(ا) في لائحة الانتظار حسب الترتيب والاستحقاق، شريطة استيفائه(ا) لجميع الشروط.

قائمة تحضير عملية

من المفيد للمترشح أن يبدأ بمراجعة موضوعات تتعلق بمهام الجماعات الترابية وباختصاص الكهرباء والإنارة العمومية، مع تدريب على أسئلة الاختيار من متعدد، لأن الاختبار الكتابي قد يأخذ هذا الشكل. كما يُنصح بتحضير ملف ورقي كامل قبل موعد الإغلاق بوقت كافٍ، والتأكد من مطابقة نسخ الدبلوم والشهادات للأصل، ومن صلاحية البطاقة الوطنية، ومن وجود الترخيص الإداري إن كان المترشح موظفًا. أما المعلومات المتعلقة بالراتب فهي: من 5500 إلى 7500 درهم شهريًا.