La commune de Tadrart lance un concours de recrutement pour pourvoir un poste de technicien de 3ème grade (échelle 9), dans le cadre du renforcement de ses compétences techniques dans les domaines du génie civil et de l'urbanisme. Ce concours représente une chance unique pour les professionnels qualifiés de rejoindre l'équipe de la collectivité territoriale dans la circonscription d'Agadir Atlantique.
Le concours vise à pourvoir un poste unique au grade de technicien de 3ème grade. Les candidats doivent être titulaires d'un diplôme de technicien spécialisé délivré par les établissements de formation professionnelle, ou d'un diplôme équivalent selon le décret n° 2.12.90. Les candidats doivent être de nationalité marocaine, âgés d'au moins 18 ans et de 40 ans maximum au 1er janvier 2026, avec possibilité de prolongation jusqu'à 45 ans pour certaines catégories.
Le concours comprend une épreuve écrite de trois heures, suivie d'une épreuve orale ou pratique ou des deux, visant à évaluer les compétences du candidat dans la spécialité requise. Sont admis à l'épreuve orale les candidats ayant obtenu une moyenne d'au moins 12 sur 20 à l'épreuve écrite. Les résultats finaux sont déterminés sur la base de la moyenne générale, avec priorité aux candidats ayant les meilleures notes.
Les candidats intéressés doivent déposer un dossier comprenant les documents suivants :
Les dossiers doivent être déposés au bureau d'ordre de la commune de Tadrart ou envoyés par courrier recommandé, la date limite étant fixée au 30 avril 2026 à 16h30.
25% du poste est réservé aux personnes ayant le statut de résistant, d'ayant droit de la nation ou d'ancien militaire, et 7% aux personnes en situation de handicap. La commune veille à appliquer les principes de transparence et de mérite à toutes les étapes du concours, conformément à la législation nationale régissant le recrutement dans la fonction publique.
Cette opportunité est idéale pour les professionnels souhaitant contribuer au développement territorial, offrant un environnement de travail stable et des perspectives d'évolution professionnelle dans le cadre juridique de la fonction publique.