Concours recrutement technicien 3ème grade commune Ait Bou Oulli Azilal

Opportunité d'emploi : Technicien de 3ème grade à la commune d'Ait Bou Oulli

La commune d'Ait Bou Oulli relevant de la province d'Azilal lance un concours de recrutement pour le poste de technicien de 3ème grade, échelle 9. Cette opportunité s'inscrit dans le cadre du renforcement des ressources humaines locales et du développement des services communaux, offrant ainsi une chance précieuse aux jeunes diplômés techniques de contribuer au développement territorial.

Détails du concours et conditions

Le concours se déroulera le 14 juin 2026 à 9 heures du matin au siège du groupe scolaire Abachkou dans le quartier administratif d'Ait Bou Oulli. Le poste à pourvoir concerne un technicien de 3ème grade avec une répartition spécifique : 5% des postes sont réservés aux anciens résistants, moudafaa al-oumma et anciens militaires, tandis que 7% sont destinés aux personnes en situation de handicap détentrices d'une carte d'invalidité reconnue.

Conditions de participation

• Nationalité marocaine
• Âge entre 18 et 40 ans au 1er janvier de l'année en cours avec possibilité de prolongation
• Diplôme technique spécialisé délivré par des établissements de formation professionnelle agréés ou diplôme équivalent
• Spécialisation dans les domaines techniques requis

Spécialisations demandées

Les spécialisations requises pour ce concours couvrent principalement les domaines de l'informatique, du développement des systèmes et des réseaux informatiques. Les candidats doivent être titulaires d'un diplôme technique spécialisé conforme au décret n° 2.86.325 ou d'un diplôme équivalent reconnu.

Procédure de candidature

Les dossiers de candidature doivent être déposés au bureau des ressources humaines de la commune ou envoyés par courrier recommandé à l'adresse indiquée, pendant les heures de travail officielles. La date limite de dépôt est fixée au mardi 26 mai 2026 à 16h30. Tout dossier incomplet ou déposé après cette date sera automatiquement rejeté.

Informations complémentaires

Ce concours s'appuie sur un cadre juridique solide incluant le dahir n° 1.58.008 relatif au statut général de la fonction publique, le décret n° 2.77.738 concernant le statut des agents des communes, ainsi que les textes régissant les droits des catégories spécifiques. Les listes des candidats admis et les résultats finaux seront publiés sur le site officiel de l'emploi public www.emploi-public.ma et le portail de la Direction Générale des Collectivités Territoriales.

Conseils aux candidats

Il est recommandé aux candidats de préparer sérieusement le concours en revoyant les programmes spécifiques et en mettant l'accent sur les aspects pratiques de leur spécialité. Une attention particulière doit être accordée à la complétude et à la clarté du dossier de candidature, avec vérification minutieuse de tous les documents requis. La précision dans le respect des exigences et le respect des délais constituent des facteurs déterminants pour la réussite de la candidature.