Poste de Chef de Service Planification Stratégique SST à l'Office National des Chemins de Fer

Une opportunité professionnelle exceptionnelle à l'ONCF

L'Office National des Chemins de Fer lance un concours de recrutement pour le poste de Chef de Service Planification Stratégique Santé et Sécurité au Travail. Cette position stratégique s'inscrit dans la politique de développement du capital humain de l'entreprise et représente une chance unique pour les professionnels expérimentés en management SST.

Missions principales du poste

Le titulaire de ce poste aura pour responsabilités principales :

• Définir et piloter la stratégie SST comme composante essentielle de la politique du Capital Humain
• Élaborer les plans stratégiques et opérationnels pluriannuels et annuels en matière de SST
• Mettre en place un système de gouvernance et de pilotage performant pour la SST
• Analyser et valoriser les données SST et RH pour l'anticipation et l'aide à la décision
• Piloter les programmes de prévention des risques professionnels et psychosociaux
• Impulser une culture de santé, sécurité et bien-être au travail

Profil requis

Les candidats doivent répondre aux critères suivants :

• Master ou diplôme d'Ingénieur d'État en QSE, QHSE ou Management SST
• Minimum 5 ans d'expérience confirmée dans le domaine de la Santé et Sécurité au Travail
• Expérience en planification stratégique et pilotage de projets SST
• Maîtrise des outils d'analyse et de tableau de bord SST
• Capacité à intégrer la dimension SST dans les politiques RH

Compétences comportementales attendues

Le candidat idéal devra démontrer :

• Vision stratégique et sens de l'anticipation
• Leadership d'influence et capacité à fédérer les équipes
• Esprit d'analyse et de synthèse développé
• Force de proposition et posture conseil
• Aisance relationnelle et intelligence situationnelle
• Rigueur méthodologique et sens des priorités

Conditions de travail

Lieu de travail : Rabat avec déplacements à prévoir. Type de contrat : CDI. Date limite de candidature : 3 mars 2026 à 23h00. Les candidatures doivent être déposées exclusivement via la plateforme en ligne dédiée.

Documents à fournir

Le dossier de candidature complet doit comprendre :

• Copie du diplôme requis
• Copie de la carte nationale d'identité électronique
• CV actualisé
• Attestations de travail couvrant l'ensemble de l'expérience exigée

Les dossiers incomplets ou ne correspondant pas au profil recherché seront automatiquement écartés.