Concours recrutement conducteur pelle hydraulique Oriental Services 4 postes

Contracteril y a 1 jour

Information d'emploi

Détails du concours de recrutement de conducteur de pelle hydraulique

La Société de Développement Régional 'Oriental Services' S.A annonce le recrutement de 4 conducteurs de pelle hydraulique dans le cadre du renforcement de son capital humain. Une opportunité idéale pour les professionnels expérimentés des travaux publics.

Missions principales du poste

Le conducteur de pelle hydraulique est chargé de réaliser les travaux de chantier en toute sécurité. Les missions incluent :

  • Préparation de l'intervention : inspection visuelle de la pelle, balisage de la zone de travail.
  • Conduite en sécurité : maîtrise de la conduite avec vigilance, adoption de l'écoconduite.
  • Réalisation d'ouvrage : choix de l'outil adapté, exécution des tâches, remplissage des documents.
  • Entretien : maintien de la propreté, gestes d'entretien courant.
  • Clôture : mise en sécurité de l'engin, nettoyage du chantier.

Conditions de candidature

Les candidats doivent justifier d'une expérience probante dans le poste spécifié. Qualités requises :

  • Rigueur dans l'exécution des tâches.
  • Respect des contraintes de temps.
  • Bon relationnel et esprit d'équipe.
  • Connaissance parfaite des règles de sécurité et d'hygiène.
  • Autonomie, organisation, précision, prudence.
  • Réactivité face aux imprévus.
  • Disponibilité pour travailler de nuit, week-end et jours fériés.

Comment postuler

Le dossier de candidature (CV, lettre de motivation, copies des attestations d'expérience, copie de la CIN) doit être scanné en PDF et déposé sur la plateforme emploi-public.ma au plus tard le 03/08/2026. Tout dossier incomplet ou hors délai sera rejeté.

Conseils aux candidats

Nous vous recommandons de préparer un CV détaillant votre expérience avec les pelles hydrauliques, en mentionnant les types d'engins et les projets réalisés. La lettre de motivation doit montrer votre connaissance des missions du poste et votre intérêt pour l'entreprise.

Compétences
Résolution de problèmesAdaptabilité et flexibilitéGestion du tempsÉthique du travailTravail d'équipeExplicationPrécisionPrécision
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