Poste de chef de service immigration et passeports à Youssoufia

Opportunité professionnelle au Ministère de l'Intérieur

La province de Youssoufia relevant du Ministère de l'Intérieur annonce l'ouverture des candidatures pour le poste de chef de service immigration et passeports au sein de la division des affaires intérieures. Cette opportunité professionnelle exceptionnelle permet aux fonctionnaires qualifiés de rejoindre l'équipe de travail de la province de Youssoufia et de contribuer au développement des services administratifs dans le domaine de l'immigration et des passeports.

Détails du poste vacant

Cet appel à candidatures s'adresse aux fonctionnaires titulaires et aux agents contractuels travaillant au Ministère de l'Intérieur qui remplissent les conditions requises. Le poste nécessite une expérience professionnelle d'au moins deux ans pour les fonctionnaires titulaires ou trois ans pour les agents contractuels dans les administrations de l'État et les collectivités territoriales.

Qualifications requises

• Être classé au moins au grade d'administrateur de deuxième classe ou dans le cadre d'ingénieur d'État
• Détenir un diplôme permettant l'accès au grade d'administrateur de troisième classe ou grade équivalent
• Posséder l'expérience professionnelle requise dans le domaine administratif
• Avoir la capacité de diriger une équipe et d'assumer des responsabilités managériales

Missions du poste

Le chef de service immigration et passeports est responsable de la gestion et de l'organisation des travaux du service conformément à la législation en vigueur. Les missions principales incluent la supervision des procédures d'immigration et de passeports, la mise en œuvre des politiques gouvernementales dans ce domaine, et l'assurance de la qualité des services fournis aux citoyens et résidents.

Procédure de candidature

Les candidats intéressés doivent télécharger le dossier de candidature depuis le portail des services publics www.emploi-public.ma et préparer les documents requis comprenant :

• Une demande de candidature accompagnée d'une photographie récente
• L'accord du supérieur hiérarchique et son avis sur les compétences du candidat
• Un curriculum vitae détaillé incluant qualifications et expériences
• Un programme de travail proposé pour la gestion de l'unité administrative
• La décision de nomination dans le cadre actuel

Date limite de dépôt

Les dossiers de candidature complets doivent être envoyés via la voie hiérarchique à Monsieur le Gouverneur de la province de Youssoufia au plus tard le 3 avril 2026 à 16h30. Une commission spécialisée procédera à la sélection des dossiers éligibles et organisera des entretiens de sélection avec les candidats qualifiés.

Informations complémentaires

Cet appel à candidatures s'appuie sur plusieurs décisions ministérielles et décrets réglementaires régissant les nominations aux postes de responsabilité. La décision est publiée sur le portail des services publics et affichée au siège de la province et à la direction des ressources humaines, ainsi que dans les sièges des autres provinces et préfectures du Royaume pour atteindre le maximum de candidats qualifiés.